Si vous pouviez travailler moins de cinq jours par semaine, est-ce que vous le feriez? Probablement que oui. Eh bien une nouvelle étude pourrait vous donner tous les arguments nécessaires pour négocier une semaine de 3 jours avec votre patron lors de votre prochaine rencontre!
Une étude publiée dans le Melbourne Institute Worker Paper en 2016 affirmait que les travailleurs de 40 ans et plus étaient plus performants au travail s’ils avaient une semaine de trois jours plutôt qu’une semaine de cinq jours.
L’étude menée auprès de 3 500 femmes et 3 000 hommes en Australie a analysé leurs habitudes de travail au moyen d’une série de tests cognitifs comprenant la lecture à voix haute, réciter des listes de numéros à l’envers et faire correspondre des lettres et des chiffres sous stress.
