7 raisons qui poussent les employés à quitter leur poste, même lorsqu’ils l’adorent

Le travail est l’un des aspects les plus importants de la vie : il nous permet de vivre et c’est au travail que nous passons la majeure partie de la journée. C’est pourquoi il est important que le travail que nous choisissons, en plus d’un bon salaire, nous offre également un sentiment de bien-être, de plaisir et de joie. Bref, il est important que nous l’aimions.

Cependant, il peut arriver que le travail de nos rêves devienne une cause de stress excessif. Voici 7 bonnes raisons pour quitter un emploi, même si on l’aime toujours !

1) Stagnation. Imaginez un instant que le travail que vous aimez maintenant doit être pour toujours ce que vous ferez dans les 30 prochaines années : aucune possibilité de progrès, aucun changement majeur, toujours assis sur la même chaise. Vous vous sentez étouffé ? C’est peut-être une bonne raison de quitter votre emploi actuel.

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