Peu importe la raison, il n’est pas toujours évident pour un chef d’entreprise de se séparer de l’un de ses employés. En partant de ce constat, une société a créé une expérience de réalité virtuelle pour s’entraîner à licencier un employé de la meilleure façon possible.
Comme l’explique un article publié par Futurism le 12 août 2019, la société a créé un personnage virtuel nommé Barry. Endossant le rôle de l’employé proche de la sortie, celui-ci réagit au discours de l’employeur en fonction du ton et des mots utilisés. Autrement dit, si le chef d’entreprise se montre trop rude, Barry aura une réaction partagée entre la colère, l’indignation et la tristesse. Dans le cas où l’employeur se montre courtois, Barry réagira avec calme et prendra la nouvelle de la meilleure façon possible.
